那个月薪过万的90后，心慌了

大家好，我是木沐姐。 

最近有个90后的朋友，月薪过万，前途一片大好，却有些心慌，说很想40岁就退休。 

我有些诧异，40岁是一个人经验丰富，精力充沛，心理成熟的黄金年龄，不正该好好大干一场吗？ 

朋友却把它当作职业生涯的完结，这岂不是对生命的巨大浪费吗？ 

40岁退休，是在该奋斗的年纪，却想选择安逸，要知道连那些身价过亿的商业大佬，年过40，50甚至60，都还在乐此不疲地运营企业。 

这不禁让人深思：当人们说自己完成了一件事，其实并非真的完成，那很可能是因为降低了标准，退而求其次；或者只求速度，忽略了高质量；又或者不再成长，过早放弃了对理想的追求。

为什么这么说呢？ 

01 你认为的“完成”，是在降低自我要求

有一年公司准备年会，大家分成不同小组准备节目。我所在的2组，每次彩排大家都来去匆匆，虽然台词不熟，动作不到位，但最多彼此自嘲一番，没太当回事。 

就在年会开始前的一天下午，我们组几个人路过会议室时，无意中看到3组同事还在排练，被他们生动的表情和投入的状态立刻吸引。 

于是走过去打招呼，问他们为什么还在排练。 

“好羡慕你们都排练完了，我们还早着呢，计划彩排到晚上，预演10次，现在才刚刚开始！” 

听后心里非常羞愧，我们嘴上说的所谓的“排练完”跟他们说的“排练完”，这里的差距可是云泥之差。 

第二天的表演，3组的节目以其高质量的完成度，没有悬念地成为全场最受欢迎的节目。 

而我深知这背后，他们对自己严苛的要求和没有折扣的努力。 

与此类似，下面的场景你是否熟悉？ 

当你庆祝考试没有挂科，60分万岁的的时候，你的室友已经开始默默准备考研，考托福，考注会；

当你跑步和节食后，成功减重2公斤，正要重新大吃大喝时，你的邻居已经开始在练马甲线；

当领导给你的年度表现打3分（满分5分），你正为此心满意足时，你的同事却在向领导主动请缨，要求承担更有挑战性的工作，为明年冲刺4分做准备。

凡此种种，当降低对自己的要求，或者把目标仅定在自以为的极限时，你庆祝的“完成”，不过是没有全力以赴下的应付而已。

相反，和你一同起跑的人，却在实现一个个小目标的基础上，不断自我超越，奋力向前。 

他们深知，只有拼尽全力，才能发挥出最大的潜能，创造更大的可能。

而你，是不是对自己太过“仁慈”，太过保守，太过迁就？ 

02 你认为的“完成”，只站在了自己的角度

有一次集团领导要来检查工作，我安排Nancy和Lily各自负责一部分报告的准备，并要求三天后提交初稿。 

Nancy手脚麻利，第二天中午就得意地把她那部分报告交到了我手中。 

Nancy的报告，虽然排版流畅，数据翔实，但我扫一眼，就知道这报告缺少了什么。 

我担心Lily那边的进度，于是电话打过去，问她报告写的怎么样了。 

Lily说：“初稿已经完成，但我对比了您以前汇报的文件，发现我写的太过专注细节的展示，并没有站在领导的高度和格局，而这才是大领导希望看到的。我现在重新开始打磨，明天一定会发给您！” 

原来Lily并非没有完成，而是发现没有经过提炼和总结要点的报告，根本不能符合听众-也就是集团领导的口味，所以宁可再花时间进行优化。 

Nancy虽然报告写的快，但却只是从自我角度出发，完全没有考虑报告受众的需求，这正是她的报告所缺失的，这也是她和Lily的差别所在。 

职场上，小到完成一次汇报，大到承担一个项目，我们经常因为单方面追求完成的速度，而忽略了用户或客户是怎么想的。 

不能契合对方的需求，这样的完成，在领导眼里，就是不合格，从头到尾，不过是一场自嗨的表演。

而如果每次，你都能多问自己几句：“用户怎么看？他们能看懂吗？能听懂吗？能理解吗？这还够吗？还有改进的空间吗？”，你会发现离真正的“完成”不只是一步之遥。 

03 你认为的“完成”，只是停止了向上成长

范范在外企做HR经理多年，在公司中人脉熟，办事顺，工作稳定，待遇优厚，日子过的滋润，是很多人羡慕的对象。 

然而她却决定辞职离开，远赴英国读心理学硕士。人过30，范范的这个决定，让周围朋友无法理解。 

大家劝她，辞职去英国求学，过几年回来，国内就业形势完全无法预料，是不是太有风险？ 

而不离职的话，范范下一步可以争取升职；就算不升职，过着旱涝保收和岁月静好的日子，夫复何求呢？ 

范范听后，认真地说：“这个决定，经过了深思熟虑，不是一时冲动。大公司的稳定，虽然给人安全感，但也让人产生惰性，让你失去对外界的敏感和好奇，而这才是最让我害怕和担心的。” 

我佩服范范的勇气，也理解她的决定。 

在30多岁决定离开，她绝不是放弃或退缩，而是想通过海外进修，提升自己的视野，见识和格局，为未来创造新的发展机会。 

心理学，无疑是和HR实践结合最紧密的学科，是最适合的选择。 

在有些人眼里，范范稳定又高收入的工作，已经是很多人为之奋斗的目标，能够达到她的位置，就已完成了职业生涯的使命。 

然而范范却不这么想，她以别人眼里的“完成”为起点，鼓足勇气，主动求变，自我突破，换个赛道继续成长。

央视原主持人张泉灵，在2015年决定离开工作了18年的央视，转做投资人。 

人过中年的她，选择了冲破束缚，跨行转型，再次出发。 

不管你是否决定离开熟悉的环境，都不要因为安逸而忘记了自己当初为什么出发。

过早地放弃心中的梦想而碌碌无为，是否太过可惜？

写在最后：

40岁，当有些人觉得拼搏生涯结束时，而另一些人，却选择了在40岁重新出发。 

他们带着前所未有的好奇心和激情，进入新领域，学习新技能，接受新挑战，或者干脆自主创业。 

在他们眼里，没有什么“来不及”“太晚了”，他们说，人生的第二程才刚刚开始。

你所谓的完成，不过是别人的开始；你所谓的极限，不过是别人的起点。

今天的你，问问自己是否真的用尽全力，是否发挥了全部潜能，是否还可以让自己的人生过得更精彩，更有趣？ 

本文来自微信公众号 “职场木沐说”（ID：mumushuo2017），作者：木沐，36氪经授权发布。