苏州市副市长查颖冬一行莅临盖雅工场走访指导

2021年8月4日，苏州市副市长查颖东、市政府办副主任黄苏以及市民政局相关领导，苏州高新区常委张瑛主任、区人社局局长蒋建清一行莅临盖雅工场参观指导。盖雅工场联合创始人兼党支部书记魏玉刚现场陪同。

图片来自盖雅工场

魏玉刚首先对查市长一行的到访表示热烈的欢迎，对苏州市政府、高新区等各级领导长期以来给予盖雅的帮助与支持表示感谢。 

图片来自盖雅工场

魏玉刚介绍了盖雅工场十余年来的发展历程、研发创新等情况，以及在劳动力管理领域取得的实践成果和荣誉，他表示劳动力是企业核心竞争力，盖雅工场将充分发挥自身平台优势和数智化能力，立足苏州，服务亚太，为企业提供更为优质的劳动力管理服务，助力全新劳动力结构下的企业数字化转型。

查市长认真听取了魏玉刚汇报，对盖雅在行业内取得的成绩表达了充分的肯定和大力的支持，并鼓励盖雅要继续深耕劳动力管理领域，不断扩展客户市场，期待盖雅继续发挥行业领跑作用，运用先进的数字化技术与能力，为助力更多中国乃至海外企业实现劳动力管理数字化转型做贡献。

盖雅工场专注于解决企业在劳动力方面的三个问题：「需要多少人」「实际多少人」「干得怎么样」，利用科技手段预测劳动力需求并排班，优化调度劳动力安排并补充灵活劳动力，管理多样化劳动力队伍的出勤与时间，分析并提升劳动力效率与销售效能，同时连接劳动力市场中的企业与一线员工，实现降本增效、满意合规。

目前，盖雅工场的客户分布在全球24个国家与地区，每天，全球1,500余家客户的500余万员工使用盖雅提供的服务。他们包括京东方、药明生物、太古可口可乐、延锋、奔驰、雅诗兰黛、周大福、开市客、融创、亚朵酒店等。

△ 盖雅工场部分客户

盖雅工场将持续秉承「以工匠精神做产品，以客户第一做服务」的价值观，扎实沉淀劳动力管理实践，以科技让劳动力更高效。 

劳动力管理，盖雅搞得定。

助力全新劳动力结构下的

企业数字化转型

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